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チップ計算
日本ではなじみのないチップも、海外旅行やチップの習慣がある国では欠かせません。請求額とチップの割合を入れると、チップ、合計、一人あたりの負担額がわかります。全員がきりのよい金額を払いたいときは、切り上げをオンにしてください。
計算結果
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計算機の使い方
- 請求額を入力します。税抜きの金額にチップをかける人が多いですが、合計額を使ってもかまいません。
- チップの割合を入力します。
- 割り勘する人数を入力します。
- 切り上げをオンにすると一人分がきりのよい金額になり、表示されるチップにはその上乗せ分が含まれます。
計算式
チップ = 請求額 × チップ% ÷ 100
合計 = 請求額 + チップ
一人あたり = 合計 ÷ 人数
一人あたりの金額は通貨の最小単位まで表示します。金額がいつも均等に割り切れるとは限らないため、一人だけ少し多めに払う必要がある場合があります。
計算例
請求額8,640円、チップ18%、3人の場合
- チップ = 8,640 × 0.18 = 1,555円（1,555.2）。
- 合計 = 8,640 + 1,555.2 = 10,195円。
- 一人あたり = 10,195.2 ÷ 3 = 3,398円。
- 切り上げると一人3,400円ずつ払い、チップは1,560円（約18.06%）になります。
これらは上の計算機の初期値です。
よくある質問
チップは税抜きと税込みのどちらの金額にかけますか？
どちらも一般的です。税抜きの金額にかけるのが広く使われている習慣ですが、差はわずかです。
20%をすばやく計算するには？
小数点を一つ左にずらして10%を出し、それを二倍にします。4,500円なら10%は450円なので、20%は900円です。
チップは受け取った人の所得になりますか？
米国ではなります。米国内国歳入庁（IRS）は、現金・現金以外のチップを課税所得として扱い、従業員は記録して申告しなければなりません。
チップで給仕係の賃金の一部をまかなうことはできますか？
米国の連邦法FLSAでは、条件を満たせば、雇用主はチップを受け取る従業員の最低賃金の一部にチップを算入できます。多くの州ではさらに厳しいルールがあります。
請求書にすでにサービス料が含まれている場合は？
義務的なサービス料は、一般にチップではありません。チップを上乗せする前にレシートを確認してください。